北京外国语大学校管国有企业负责人经营业绩 考核办法(试行)

更新于 2016-12-21

北京外国语大学校管国有企业负责人经营业绩考核办法(试行)

北外校字[2016]31号

第一章   总则

第一条  为切实履行企业国有资产出资人职责,维护所有者权益,落实国有资产保值增值责任,建立有效的激励和约束机制,引导企业科学发展,根据《中华人民共和国企业国有资产法》、《企业国有资产监督管理暂行条例》、《关于推动国有文化企业把社会效益放在首位、实现社会效益和经济效益相统一的指导意见》等国家有关法律法规,制定本办法。

第二条  本办法考核的对象是列入学校管理的企业负责人。

第三条  企业负责人经营业绩考核工作,采取学校与企业负责人

签订经营业绩责任书方式进行,实行年度考核与任期考核相结合、结果考核与过程评价相统一、考核结果与奖惩相挂钩的制度。

第四条  校办企业国有资产管理领导小组代表学校与企业负责人签订经营业绩责任书及实施业绩考核工作。

第五条  考核工作的原则

(一)按照国有资产保值增值、企业价值最大化和可持续发展的要求,依法考核企业经营业绩。

(二)按照企业的功能、定位、作用和特点,实事求是,公开公正,实行科学的差异化考核。

(三)按照权责利相统一的要求,建立健全科学合理的、可追溯的资产经营责任制。坚持考核结果同激励约束紧密结合,即业绩升、薪酬升,业绩降、薪酬降,并作为职务任免的重要依据。

(四)推动企业加快转型升级、深化价值管理,不断提升企业核心竞争能力和发展质量,实现做强做优。

第二章  年度经营业绩考核

第六条 经营业绩考核以公历年为考核期。

第七条 年度经营业绩责任书包括下列内容

1、双方单位名称、职务和姓名;

2、考核内容及指标;

3、考核与奖励;

4、责任书的变更、解除和终止;

5、其他需要事项。

第八条  经营业绩考核的主要指标

(一)经济效益指标包括国有资本保值增值率和营业总收入。

1、国有资本保值增值率是指企业考核期末扣除客观因素后的国有资本及权益同考核期初国有资本及权益的比率。

2、营业总收入是指企业在考核周期内所形成的全部经济利益的总流入。

3、学校收益完成情况。

(二)社会效益指标包括安全生产、公益项目完成情况、品牌建设、创新能力等。

第九条 各项指标考核均实行百分制,评价分为优秀(80以上)、合格(60-79)、不合格(60以下)三档。

(一)国有资本保值增值率实现基准值为70分,实现目标值为100分。完成值高于目标值,每超过目标值0.3个百分点,加1分,最多加20分。完成值低于基准值,每低于基准值0.3个百分点,扣1分,扣完为止。

(二)营业总收入实现基准值为70分,实现目标值为100分。完成值高于目标值,每超过目标值0.3个百分点,加1分,最多加20分。完成值低于基准值,每低于基准值0.3个百分点,扣1分,扣完为止。

(三)其他指标考核标准在经营业绩责任书中明确。

第十条  奖惩计分

(一)奖励计分:对考核期内获得国家重大奖项或承担国家重大项目任务取得成果,可给予总分加0.1-2分。

(二)考核扣分:企业发生重大资产损失、发生重大安全责任事故等,视情节轻重扣0.5-2分。

第十一条  年度经营业绩责任书的签订及主要内容

(一)报送年度经营业绩考核目标建议值。考核期初,企业负责人根据企业发展规划及经营状况,对照同行业先进水平,提出本年度拟完成的经营业绩考核目标建议值,并将考核目标建议值和必要的说明材料报送学校。

(二)核定年度经营业绩考核目标值。学校结合宏观经济形势、企业所处行业发展周期、企业实际经营状况等,对年度经营业绩考核目标建议值进行审核,并就考核目标值及有关内容同企业沟通后予以确定,并同企业负责人签订年度经营业绩责任书。

第十二条 考核期结束,企业负责人对上年度经营业绩考核目标的完成情况进行总结分析,并将年度总结分析报告报送学校,同时抄送监事会。

第十三条 学校依据相关统计数据,结合年度总结分析报告并听取监事会意见,对企业年度经营业绩考核目标的完成情况进行考核,形成企业年度经营业绩考核意见。

第十四条 相关事项说明

(一)国有资本所涉及客观增加因素主要包括:国家、国有单位直接或追加投资;按国家有关规定将其他企业的国有资产全部或部分划入而增加国有资本;因改制、上市等原因按国家规定进行资产评估而增加国有资本;按规定进行清产核资后,经国有资产监督管理机构核准而增加国有资本;按规定进行产权界定而增加国有资本;企业整体或以主要资产溢价发行股票或配股而增加国有资本;按国家税收政策返还规定而增加国有资本;经营期间会计政策和会计估计发生重大变更、企业减值准备转回、企业会计差错调整等导致企业经营成果发生重大变动而增加国有资本;除上述情形外,经国有资产监督管理机构按规定认定而增加企业国有资本的因素,如接受捐赠、债权转股权等。

(二)国有资本所涉及的客观减少因素主要包括:按国家清产核资等有关政策,经国有资产监督管理机构批准核销而减少国有资本;按有关规定将本企业的国有资产全部或部分划入其他企业而减少国有资本;因改制、上市等原因按规定进行资产评估而减少国有资本;因产权界定而减少国有资本;经核准经营期消化以前年度潜亏挂账而减少国有资本;因自然灾害等不可抗拒因素而减少国有资本;企业按照有关政策、制度规定分配给投资者红利而减少企业国有资本;企业整体或以主要资产折价发行股票或配股而减少国有资本;除上述情形外,经国有资产监督管理机构按规定认定而减少企业国有资本的因素。

(三)企业发生较大及以上生产安全事故,质量事故,重大经济损失,重大法律纠纷案件,重大投融资和资产重组等重要情况时,企业负责人应当立即向学校校办企业国有资产管理领导小组,同时报告监事会。

第三章   任期经营业绩考核

第十五条 任期经营业绩考核以三年为考核期。

第十六条 任期经营业绩考核的基本指标

(一)国有资本保值增值率。计算方法为:任期内各年度国有资本保值增值率的乘积。

(二)总资产周转率。是指企业任期内平均主营业务收入同平均资产总额的比值。计算方法公式:

总资产周转率=三年主营业务收入之和除以三年平均资产总额之和。

(三)学校根据行业特点和功能定位,选择其中长期,可持续发展能力的指标予以确定,具体指标在责任书中明确。

                 第四章  附则

第十七条 考核期内企业发生清产核资、改制重组、主要负责人变动等情况,可根据具体情况变更经营业绩责任书的相关内容。

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